峇眼区国会议员林冠英建议，将雇主为每位非公民雇员缴纳的公积金额维持在5令吉，外籍雇员的缴纳率则维持在11%。

林冠英周四在国会辩论1991年雇员公积金法令修正案时，如此建议。有关提案是将雇主为每位非公民雇员缴纳的的5令吉公积金额提高至2%，而外籍雇员自愿缴纳的11%公积金缴纳率则降至2%（强制性）。

他指出，将雇主为外籍雇员缴纳公积金的缴纳率设定在2%的建议引起雇主的不满，因为雇主已经背负了于2024年生效的劳工法修正案所带来的重担，即增加了马来西亚企业的负担。

他说，公积金局能否说明从雇主缴纳的这2%公积金额中获得的额外款项？雇主拒绝强制缴纳公积金会导致马来西亚和雇主因不遵守联合国在国际劳工组织（ILO）的规定而受到制裁的说法是不正确的。

“如果这是真的，为什么新加坡自2003年起不再强制要求雇主为外籍雇员缴纳公积金，却没有被国际劳工组织对付，也没有被限制呢？而且，美国新总统特朗普肆意藐视联合国和国际劳工组织的规则，甚至退出联合国几个重要机构，也没有得到任何回应和惩罚。”

他说，要求雇主缴纳公积金可以为马来西亚人提供更具竞争力的工资和公平竞争环境的工作机会的理由并没有反映现实情况。现在本地员工短缺，而我国2025年失业率将改善至3.1%。换句话说，马来西亚正处于充分就业的局面，工人短缺只能靠外籍雇员来填补。

“工业自动化的建议需要大量的投资，目前私人企业和政府无法满足这点。因此，在目前全球经济形势不明朗且实施关税政策的情况下，我建议将雇主为每位非公民雇员缴纳的公积金额维持在5令吉，或暂时推迟，直至经济情况允许。”

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