首相拿督斯里安华宣布，从12月1日开始，政府同意从 2024 年 12 月 1 日起，以公共服务薪资制（SSPA）取代公务员薪资制度（SSM）。

他说，政府从2023年7月开始对公务员薪资制定展开研究，并聚焦在薪金持续性、组织发展和人才管理等方面，在经过多番考量后作出上述决定。

他今天(16日）在布城国际会展中心出席第19届公共服务首要大会（MAPPA）上如是宣布。

共有1万人出席今天的大会，联同线上的6000人，共有1万6000人参与及出席这项大会。

怠惰公务员别妄想受惠

首相强调，表现差劲，经常迟到，未经主管批准而没有进入办公室的公务员，别妄想会在薪金制下受惠。

他强调，但这些群体只是占公务员的一小撮人。

“我们知道他们为确保政府政策的顺利落实，而牺牲良多。”

首相强调，只有真正符合资格的公务员才能获得奖励，这是赏罚分明的制度。

他说，公共服务薪资制是政府对公务员的关心，而政府会提高公共服务的生产力和效率、提高公务员应对改革的准备程度和提高国家的竞争力。

他也强调，工作年资不代表会自动升职，而是取决于工作表现。

他表示，该局将审查不再适用的机构或服务，并要求服务的章程和指南必须与时俱进并更加实用。