怡保育才独中今年教师节以另一种方式进行，周二由董事资助老师500令吉津贴与日常食品，以提升教学网络及电脑设备及减轻压力。

居家网课将进行至今年8月31日，该校老师在面对长期性的线上教学时，面对不少压力和不便，该校董事决定自掏腰包发放津贴。除了老师500令吉，职员也获得100令吉津贴，以及赞助全体教职员每人一份食品礼袋。

育才独中署理董事长黄亚珠、副总务兼教委会主任王瑞国博士代表董事会移交教职员津贴，校长黎镇光、副校长刘国荣和朱荣熙、事务处主任锺国华和副主任周启良一同接领。

董事长郑美云说，每一年举行教师节庆典，都有学生表演、教师宴、发放津贴、长期服务奖等犒劳教职员。无奈一场新冠疫情无法进行，学校经济也比去年更为艰难。她表示感谢各董事坚守岗位、出钱出力、征求捐助、使到今年教师节顺利完成。

黄亚珠表示，去年疫情爆发之后，董事部尽最大的力量维持教职员的薪金待遇，另一方面成立“疫情援助金”，以减免面对家庭财困的学生的学杂费，以及减免宿舍生膳宿费等，因此，学校的经济面对困难。

他说，该校的学生，教职员都是育才独中的一份子，董事会尽量协助教职员生，克服困难，继续提升教学绩效、稳定学校运作，培育莘莘学子。

王瑞国说，该校订于7月27日庆祝教师节，是铭记1980年7月27日，董事会在怡保江沙路原校址举办“育才行”义跑，筹募迁校建校基金。当年组织动员霹雳32个区的热心人士参与，场面盛大并筹获28万令吉，超过预期目标。董事会决定把该天订为教师节，除了感谢教职员同舟共济、积极参与和贡献，也破除“董事会只顾找钱，教职员只管教学”旧观念。

校长黎镇光感谢董事会的体恤，在经济不景气和疫情恶化时刻，非常关心教职员的福利。同时，他也感谢老师在疫情期间努力完善线上教学，职员处理好校内事务，大家在疫情期间坚守岗位，携手合作，共克时艰。

他说，2021年获得教职员长期服务奖共有9人，即郭秀珠（40年）、李绣秀（30年）、周素云（30年）、李丽珍（30年）、游志明（30年）、傅玉清（30年）、谢志明（20年）、纪瑞芬（10年）、刘顺辉（10年）。

---